以太坊基金會新領導闡述未來發展戰略

以太坊完成Pectra網路升級後,基金會新任聯合執行董事Tomas Stanczak與Shay Wong接受訪談,詳細闡述了推動變革的思路與決心。

兩位執行董事首先介紹了各自的背景。Shay Wong擁有計算機科學背景,2017年加入基金會,曾參與分片概念驗證和共識層開發。Tomasz Stanczak則於2017年創辦核心開發基礎設施公司Nethermind,在MEV解決方案和區塊空間Gas交易等方面有豐富經驗。

對於執行董事的職責,他們強調需要長遠思考,成爲生態系統的管理者,關注重點領域並賦能其他參與者。Tomasz表示將致力於改善基金會內部結構,加速流程,讓團隊負責人發揮更大作用。

兩人定義了新的發展願景。Tomasz希望將以太坊打造爲全球經濟和交易的中立層,傳播隱私、安全、開源等核心價值觀。Shay則強調要平衡原則和韌性成長,使以太坊成爲最去中心化、最開放的區塊鏈。

針對社區反饋,兩位承認基金會在執行速度、溝通和用戶連接等方面存在不足。他們表示將通過明確目標、優化流程、加強溝通等方式解決這些問題。Tomasz強調要採取以產品爲中心的思維方式,更早地讓應用開發者參與規劃。

在衡量成功的指標方面,他們提出了L1擴展的初步目標:今年3倍,明年總共10倍,四年內100倍。這將成爲組織研究和開發的錨點。

關於基金會的角色定位,他們表示會聚焦最核心的工作,其他方面更多通過資助和協調來支持生態系統。基金會不會直接構建應用或基礎設施,但會積極扮演"幫助者"角色,連接各方資源。

最後,兩位執行董事介紹了未來的硬分叉計劃。他們計劃將硬分叉節奏加快到約每六個月一次。繼Pectra之後,Fusaka有望在今年9月或10月發布,Amsterdam則計劃在明年年底前完成,將包含L1擴展的加速。同時,基金會正在調整內部流程,以適應更快的交付節奏,並更早地讓應用開發者參與進來。